Offre d'emploi directeur général et sportif

POSTE DE DIRECTEUR GÉNÉRAL ET SPORTIF

Vous voulez contribuer à l’essor d’un club sportif et faire une différence dans la vie de jeunes

athlètes mordus de soccer? Vous cherchez un emploi diversifié qui regroupe à la fois les tâches

d’un gestionnaire d’organisme et la stimulation du contact humain sur le terrain? Vous pourriez

donc être notre perle rare.

Nous sommes à la recherche d’une personne motivée qui, entouré par une équipe dévouée,

devra assumer le leadership au bureau et qui n’hésitera pas à mettre le pied sur le terrain pour

prendre le pouls. On offre la possibilité d’aménagement de l’horaire selon une variation de haute

et basse saison ainsi qu’un salaire compétitif.

Sommaire du poste :

Sous l’autorité du Conseil d’administration, le directeur général et sportif aura pour tâche

principale de gérer l’ensemble des activités d’un club de soccer par une saine gestion. Le (la)

candidat(e) devra donc planifier, organiser, diriger et contrôler les activités, services et projets

destinés à assurer le fonctionnement et le développement optimal du club de soccer Le Boréal

d’Alma.

Plus particulièrement, le (la) candidat(e) devra s’assurer que le club rencontre les diverses

exigences fixées par Soccer-Québec, s’occuper de la gestion financière, de l’exécution de tâches

d’ordre administratif, du développement stratégique tant au niveau des services que des

partenariats, de la gestion opérationnelle, de la gestion des ressources humaines et matérielles

ainsi que des activités de communication de l’organisme. Une partie du travail consiste

également en la gestion du terrain et vise l’amélioration des joueurs, entraîneurs et arbitres.

Formation :

- Être titulaire d’une formation collégiale ou universitaire en Administration (toute formation

connexe et/ou combinaison d’expérience sera considérée).

- Formation d’éducateur de soccer ou du PNCE (un atout).

-Toutes autres formations pertinentes

Expérience :

- Expérience en gestion.
- Expérience marquée dans le soccer (un atout).
- Expérience comme entraîneur (un atout).

Qualités requises :

Passionné de sport et de gestion, grande capacité d’adaptation, faire preuve de leadership, être
reconnu pour son travail d’équipe, facilité de communication, sens de la planification et de
l’organisation éprouvé.

Nous offrons :

- Horaire de travail varié et flexible;
- Conciliation travail-famille;
- Support à l’intégration;
- Formation d’appoint si nécessaire;
- Salaire à déterminer en fonction de la qualification et de l’expérience.

Dépôt des candidatures :

Par courriel à l’attention du comité de sélection à direction@socceralma.com
Transmettre votre CV + une lettre de motivation (incluant les attentes salariales) avant 23h59 le
1 mai 2022.
Seules les candidatures soumises par le dépôt électronique à direction@socceralma.com seront
considérées.
Seules les candidatures retenues seront contactées pour la suite du processus